Über uns
Die Gründungsgeschichte
Die Gründungsidee für Intojob enstand 2021, mit dem Ziel, Jobs an Jugendliche transparent, barrierefrei und unkompliziert zu vermitteln. Gleichzeitig wollten wir gerade für kleine und mittelständige Unternehmen eine kosteneffiziente Alternative zu bisherigen Jobvermittlungen anbieten. Neben den Minijobs gehört nun auch vor allem die Vermittlung von Ausbildungen zu unserem Tagesgeschäft. Wir schaffen es, dass Unternehmen ihre Stellen besetzen und junge Menschen ihren Weg für die Zukunft finden.
Unsere Vision
Wir wollen uns zu einem festen Partner für Unternehmen bei der Mitarbeiter und Azubisuche etablieren. Zunächst im Raum Dresden, schließlich in ganz Sachsen. Diese Strategie, regional Stück für Stück zu wachsen, sorgt dafür, dass das Angebot der Unternehmen und die Nachfrage von Seiten der Jugendlichen stets optimal aufeinander abgestimmt sind. Bis 2027 wollen wir unsere Dienstleistung deutschlandweit anbieten. So leisten wir unseren Beitrag, einem der derzeit größten Probleme, dem Fachkräftemangel, entgegenzuwirken.
Wer Intojob vorantreibt
Hi, ich bin Anton Schoepe, 18 Jahre alt und habe dieses Jahr mein Abitur absolviert. Nun beginnt für mich ein Studium der Wirtschaftswissenschaften in Berlin. Damals war ich, genauso wie viele andere junge Menschen, davon genervt, dass man nirgends die Möglichkeit hat, übersichtlich zu sehen, welche Jobs, Praktika und Ausbildungsmöglichkeiten es für Jugendliche gibt. Dabei ist das Angebot riesig. Deswegen habe ich Intojob gegründet. Eine Jobvermittlungs- und Berufsorientierungsplattform für Jugendliche.
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